Titel på ditt CV
Det finns flera olika rubriker på ett cv som kan vara lämpliga för att väcka arbetsgivarens uppmärksamhet. Redan på framsidan av ditt cv kommer du att ha möjlighet att få det cv att sticka ut, och en bra titel på ditt cv har den positiva effekten att det väcker intresse. Med stor sannolikhet får arbetsgivaren flertalet andra ansökningar i sin hand och att kunna sticka ut med en lämplig rubrik på framsidan av sitt cv kan vara den lilla fördelen som gör att man kallas till en intervju. Det är bara ett av många sätt att stärka dina chanser till att gå vidare i rekryteringsprocessen.
Hur ett cv ska disponeras kan variera, men en viktig del av hela meritförteckningen är en tydlig huvudrubrik eller titel. Det hjälper att skapa ett intresse hos läsaren, men ger också en tydlig bild av vad det är som väntar. I en större hög med ansökningar kan en bra cv-titel vara vad som krävs för att sticka ut lite extra. Förhoppningsvis blir en fördel i det längre perspektivet att bli ihågkommen.
Vad är en cv-titel?
Precis som namnet antyder är en cv-titel eller en rubrik för ditt cv ett övergripande namn eller mening, som placeras längst upp och fungerar som en snabb summering för vad det är som väntar. Det finns flera fördelar med att använda sig av en titel på sitt cv, men inte minst är det ett första sätt att ge en bild av vem man är och man har att bidra med till tjänsten man söker.
Fördelar med titel på ett cv
Med en stark huvudrubrik på ditt cv har du direkt möjligheten att cementera en positiv bild av dig själv hos arbetsgivaren, och samtidigt skapa ett intresse som gör att personen i fråga vill läsare vid eller blir nyfiken på dig som person.
Men det finns flertalet andra konkreta fördelar med att använda sig av en titel på sitt cv, och här listas de allra viktigaste fördelarna:
- Du sticker ut och drar läsarnas uppmärksamhet till ditt cv
- Du ser till att du är enklare att hitta bland alla ansökningar (när du integrerar viktiga nyckelord ökar inte minst chansen att väljas ut i viktiga ATS-system eller i cv-databaser)
- Du understryker att du är rätt person för jobbet genom att belysa viktiga kompetenser eller färdigheter
Egentligen finns det inte särskilt många nackdelar med att använda sig av en cv-titel och med tanke på ovanstående fördelar är det någonting vi rekommenderar att använda, såvida man har relevanta kompetenser att lyfta fram.
Experttips
I många fall finns det massvis med ansökningar till samma tjänst och en stor del av urvalsprocessen handlar om att sålla. Därför är det av yttersta vikt att du gör det enkelt för arbetsgivaren att hitta och komma ihåg ditt cv. Det kommer att stärka dina chanser att bli kallad till en jobbintervju.
Hur skriver jag en bra titel på mitt cv?
En liten rad allra längst upp på ett cv kan spela stor roll och göra markant skillnad. Därför är det viktigt att förstå vilka huvudrubriker som kan fungera på ditt cv, och vilka du ska försöka undvika. Hur ska du väcka uppmärksamhet åt ditt cv och övertyga läsaren om att det här är ett cv som kan locka? Är det tvunget att använda sig av en lång rubrik eller titel på sitt cv, eller går det lika bra utan?
En bra cv-titel möter följande krav:
- Håll det kort och koncist
- Håll det relevant
- Stryk under och lyft fram viktiga nyckelord, kunskaper och kompetenser
- Försök vara specifik
- Använd korrekt typsnitt och färg för att cv-rubriken ska sticka ut
En kort och tydlig cv-titel är viktigt
Den som använder sig av en titel på sitt cv ska tänka på att inte göra huvudrubriken för lång, för komplicerad eller för svår att läsa. Det ska vara en kort och tydlig cv-titel, som på ett enkelt sätt väcker uppmärksamhet till den meritförteckning som kommer. Om du är osäker kan det vara en klok idé att hålla det enkelt och använda ditt namn som titel på ditt cv. Det är ett säkert sätt att inte göra fel.
Relevansen är alltid viktigt i ett cv
Det är egentligen ett övergripande råd för alla som vill sätta ihop ett bra cv, men tänk på relevansen för sakerna du lyfter fram. I en kort titel, som blir det första läsaren av ditt cv ser, är det extra viktigt att inte lyfta fram irrelevanta saker. Det kan både ge ett felaktigt intryck, men också minska chanserna att skapa intresse för ditt cv. Vad är det viktiga att lyfta fram? Fokusera på det redan i huvudrubriken.
Lyft fram viktiga nyckelord eller kompetenser
Att använda sig av en cv-titel som är relevant är ett grundläggande råd, men med tanke på att den inte heller ska vara för lång är det viktigt att veta vad som är relevant för just dig. Vilka egenskaper eller kompetenser vill du lyfta fram? Vad vill du signalera redan i din huvudrubrik till cv:et? Det är frågor som behöver besvaras för att kunna göra en bra cv-titel. Men glöm inte att hålla det kort och gärna koncist. Rakt på sak är att föredra i en titel.
Fördelen med att belysa viktiga kompetenser redan i cv-titeln är att det ger arbetsgivaren en omedelbar uppfattning om vad du kan bidra med och hur dina styrkor ser ut. Det i sig kan vara intresseskapande och i slutändan stärka chanserna att gå vidare i ansökningsprocessen.
Våga vara specifik – undvik svepande beskrivningar
Ett vanligt misstag som sökande gör är att använda sig av för vaga eller svepande beskrivningar i sitt cv. Det blir extra viktigt i cv-titeln, som alltså ska vara kort, hållas relevant och belysa viktiga egenskaper eller kompetenser. Då är det än viktigare att utesluta ord eller beskrivningar som framstår som ren utfyllnad. “Framgångsrik skribent” eller “Uppskattad programmerare” är två exempel på vaga utlåtanden som arbetsgivaren har svårt att ta ställning till. Hur ska hen veta att det stämmer, och enligt vilka parametrar är du “framgångsrik” eller “uppskattad”? Undvik vaga termer och försök vara mer specifik med dina styrkor.
Typsnitt, färg och design på en cv-titel
Ett sätt att sticka ut är att använda sig av en annan färg, ett visst typsnitt eller en speciell design på sin cv-titel. Det här är alltid en snårig fråga och det gäller att inte överdriva med färg, storlek på texten eller val av typsnitt.
För den som söker om ett marknadsförings- eller designarbete kan det här vara ett viktigt sätt att direkt ge en bild av ens stil och profil. Arbetsgivare till kreativa jobb vill gärna sina kreativiteten hos sina medarbetare i alla delar av verksamheten. Men om det rör ett annat typ av jobb kan det här spela mindre roll, och handlar mer om att inte göra saker krångligt eller svårt att förstå. Håll det enkelt med färgen, typsnittet och storleken på texten om du inte hittar rätt.
Exempel på CV-titlar
För att ge en större inblick i vad som kan vara fungerande titlar på ett cv har vi listat ett antal exempel nedan. Det är titlar som uppfyller flera av råden som vi har gått igenom tidigare och som förhoppningsvis skapar både ett mervärde, samt ett intresse, för den sökande.
- Prisbelönt skribent med fem års erfarenhet av redaktörskap
- Flerspråkig socionom med erfarenhet från både privat och offentlig sektor
- Programmerare med tioårig erfarenhet av chefskap
- Högskoleutbildad ingenjör med erfarenhet på både strategisk och operativ nivå
- Specialutbildad narkossjuksköterska med tjugoårig praktisk erfarenhet
Slutsats om titel på ett cv
Att använda sig av en cv-titel är inget tvång, men kan vara ett bra sätt att väcka uppmärksamhet direkt och blir ihågkommen hos rekryterare. Att använda sig av tipsen ovan kan stärka chanserna att dra uppmärksamheten till ditt cv, skapa ett gott intryck hos arbetsgivaren och därmed ökar även chanserna att landa en jobbintervju.
