Comment écrire une lettre de motivation en espagnol : astuces et exemple

Pourquoi rédiger une lettre de motivation en espagnol ?

La lettre de motivation en espagnol, appelée « carta de presentación »  est un document faisant partie intégrale de la candidature. Elle est utile pour renforcer votre profil lorsque vous postulez à un emploi, que ce soit en Espagne, sur tout autre marché hispanophone ou même en France si on vous recrute pour un poste sur lequel vous travaillerez en espagnol.

Elle vous donne l’occasion d’exprimer votre intérêt pour le poste, tout en montrant vos aptitudes dans la langue de Cervantes. Outre vos capacités de communication, la lettre de motivation en espagnol transmet également votre compréhension des attentes locales en matière de recrutement, de l’employeur potentiel et de la culture dans laquelle vous travaillerez.

Enfin, rédiger une lettre de motivation en espagnol vous aide à vous différencier des autres profils en personnalisant votre candidature.

Vocabulaire utile pour une lettre de motivation en espagnol

Voici quelques mots de vocabulaire et formulations courantes pour vous aider à bien rédiger votre lettre de motivation en espagnol au mieux.

En début de courrier : 

• Madame : Estimada Señora [nom du destinataire]
• Monsieur : Estimado Señor [nom du destinataire]

Formules de politesse pour prendre congé :  

• Cordialement : Un saludo / Un cordial saludo / Atentamente
• Salutations distinguées : Atentamente le saluda
• Sincères salutations : Saludos cordiales

Pour indiquer une pièce jointe : 

• Pièce jointe : CV : Archivo adjunto: curriculum vitae

Pour demander un entretien : 

• J’aimerais avoir l’opportunité de parler plus en détails de mon profil et de cette offre avec vous lors d’un entretien. : Me gustaría tener la oportunidad de hablar más en detalle de mi perfil y de esta oferta con usted en una entrevista.

Liste de compétences interpersonnelles : 

Comment structurer votre lettre de motivation en espagnol ?

Le format de la lettre de motivation en espagnol est similaire à celui de la lettre de motivation en français. Votre document doit être rédigé sur une page au maximum, en suivant une structure de 3 à 5 paragraphes. 

En voici le détail : 

• L’en-tête : elle comprend vos informations personnelles (nom, prénom, et coordonnées à savoir numéro de téléphone et adresse e-mail au minimum).
• L’objet : vous y indiquerez l’intitulé du poste et la référence si vous la connaissez.
• L’introduction : elle a pour but de confirmer votre intérêt pour le poste et d’indiquer comment vous en avez eu connaissance.
• Le corps du texte : l’objectif est de souligner en quoi votre expérience professionnelle et vos compétences vous permettront de remplir les fonctions du poste et de vous intégrer à l’entreprise. Préférez mentionner des projets spécifiques et votre contribution personnelle à une simple énumération.
• La conclusion :  c’est une partie tout aussi importante de votre courrier car elle vous permet de prendre congé de votre interlocuteur en laissant une impression positive. Demandez un entretien, remerciez la personne chargée du recrutement et employez une formule de politesse formelle. 
• La signature : n’oubliez pas de signer votre courrier. La simple mention de votre prénom et de votre nom est suffisante lorsque vous envoyez votre courrier par e-mail. 

"Outre vos capacités de communication, la lettre de motivation en espagnol transmet également votre compréhension des attentes locales en matière de recrutement, de l’employeur potentiel et de la culture dans laquelle vous travaillerez."

Adaptez votre candidature au poste à pourvoir

Chaque candidature que vous réalisez pour votre recherche d’emploi doit être adaptée au poste que vous visez. Ces exemples de lettre de motivation peuvent vous inspirer au moment de rédiger votre propre courrier. Le meilleur moyen de le faire correctement est de vous renseigner à propos de l’entreprise concernée, mais également du poste.

Préparation préalable

Passez le temps nécessaire sur le site RH de l’entreprise ou sur la page recrutement/carrière vous permettra d’obtenir des informations sur la culture d’entreprise, le processus de recrutement, et éventuellement l’organisation et les différentes équipes de l’entreprise. 

Pensez à parcourir un peu plus en détail le site internet de l’entreprise pour en apprendre davantage et comprendre les valeurs, missions, possiblement les prochains projets et/ou objectifs. Les sites de réseaux sociaux peuvent également être des sources d'informations utiles.  

Optimiser l’adaptation de votre lettre 

Pour vous épargner du temps et vous aider dans la création de votre courrier, pensez à utiliser notre lettre de motivation type. 

Avec une mise en page déjà réalisée, le choix de design et l’aide d’un outil d’intelligence artificielle, vous pourrez créer de multiples lettres de motivation en espagnol en un clin d'œil. 

Pour une candidature encore plus marquante et créée tout aussi facilement, vous pouvez aussi utiliser des modèles de CV. Bénéficiant des mêmes caractéristiques de création que la lettre type, ils ont également l’avantage de vous offrir une sélection de la langue du document. Ainsi, toutes les rubriques de votre CV seront automatiquement traduites en espagnol. 

Quand opter pour une lettre de motivation en espagnol ?

La lettre de motivation en espagnol peut être utile sur différents marchés. Pour vous assurer de l’utiliser à bon escient, référez-vous simplement à l’offre d’emploi à laquelle vous répondez. Si l’annonce est rédigée en espagnol, rédigez vos documents de candidature en espagnol.

La règle d’or est de répondre à une offre dans la langue dans laquelle elle est publiée, sauf mention contraire. En effet, même si vous êtes en France, vous pouvez postuler pour une entreprise qui souhaite recruter pour une branche espagnole de son activité et publiera l’annonce dans la langue du marché concerné. 

Attention néanmoins à lire avec attention les offres d’emploi jusqu’au bout. Elles mentionnent parfois la nécessité de rédiger la lettre de motivation ainsi que le CV dans une langue différente de celle de l’annonce. Consultez nos exemples de CV pour vous aider dans la création de votre document.

Attention au niveau de langue

Votre lettre de motivation doit toujours être rédigée, relue et corrigée de façon à obtenir une version impeccable. Attention néanmoins si vous décidez de rédiger une lettre de motivation en espagnol lorsqu’elle n’est pas demandée et que votre niveau est limité. 

Si votre courrier est très élaboré et emploie un vocabulaire riche, cela peut jouer en votre défaveur car le lecteur pourrait s’attendre à ce que vous vous exprimiez avec la même aisance à l’oral. Dans ce cas, et cela vaut également pour les lettres obligatoires, employez-vous plutôt à faire un courrier bref et simple, tout en indiquant correctement votre niveau de langue sur votre curriculum vitae en espagnol.

En parcourant nos conseils CV, vous obtiendrez différentes astuces vous permettant de créer un CV efficace et avantageux à combiner à votre lettre de motivation en espagnol pour une candidature efficace. 

Exemple de lettre de motivation en espagnol

Erreurs courantes à éviter

Pour vous assurer que votre lettre de motivation en espagnol soit avantageuse pour votre candidature, parcourez notre liste pour éviter tout faux pas.

• Excès d’informations personnelles : votre état matrimonial ou votre âge sont des exemples de données que vous n’avez pas à mentionner à un employeur potentiel sur votre courrier.
• Ajout d’une photo : la lettre de motivation est un document formel utile pour préciser des éléments de votre profil ou de votre expérience. La photo n’y a pas sa place, et vous pourriez être victime de discrimination. Omettez-là.
• Lettre trop longue : votre courrier doit être bref et ne pas dépasser une page.
• Excès de mots-clés : s’ils sont utiles pour la sélection opérée par les recruteurs avec les ATS (Applicant Tracking Systems), employer trop de mots-clés est contre-productif. Votre courrier doit être rédigé de façon naturelle pour être agréable à la lecture.
• Emploi de jargon : évitez d’employer des termes trop techniques ou des acronymes. 
• Utilisation d’un ton inapproprié : le ton de la lettre de motivation en espagnol est formel. Elle doit toujours être adaptée à l’entreprise à laquelle vous vous adressez et à sa culture, ce que vous devez tenir en compte pour établir un lien avec le destinataire.   

8 conseils pour une lettre de motivation en espagnol réussie

1. Pensez aux différences de vocabulaire entre l’Espagne et l’Amérique latine. À titre d’exemple, conduire se dit conducir en Espagne et manejar en Amérique latine. 
2. Faites relire votre courrier par un locuteur natif si vous en avez la possibilité.
3. Utilisez des données chiffrées pour valoriser vos succès professionnels.
4. Mentionnez des expériences et compétences utiles pour le poste que vous souhaitez obtenir.
5. Pensez à inclure des qualités pour faire valoir votre savoir-être.
6. Osez demander un entretien.
7. Soignez la présentation.
8. Adaptez votre courrier à chaque offre et à la culture de l’entreprise.

Votre lettre de motivation en espagnol, un atout pour votre prochain emploi à l’international

Votre lettre de motivation en espagnol constitue une plus value pour décrocher un entretien. Que vous visiez un nouveau poste dans un pays hispanophone ou que vous souhaitiez faire une lettre de motivation Erasmus, elle a pour but de valoriser votre profil pour convaincre le lecteur. Ce document formel doit être professionnel et permet de personnaliser une candidature. 

Adaptez la présentation ainsi que le contenu de votre document en soulignant votre savoir-faire et votre savoir-être. Nos conseils de lettre de motivation vous aideront à créer une lettre idéale pour votre profil en vous rapprochant de votre prochaine opportunité professionnelle.